1、永远没有借口

工作面前，没有借口，没有理由，唯一要做的是把问题解决，把目标达成，克服一切困难做好自己的工作。

2、决不能满足已有的成绩

要想紧跟公司发展的步伐，那就要对现在的一切不满意，锐意进取。每一个员工都要清醒认识到，我们从事的是一项伟大的事业，把每一次业绩或暂时的成功当作前进的阶梯，前进，前进，前进进！

3、做“不可能”的事

不要只习惯做顺其自然或按部就班的事，敢于做“不可能”的事，敢于挑重担。处理任何重要的新问题至少应设计3种方案，并筛选最佳方案。

4、执行力一百

计划、目标一经确定，必须100%按时完成，没有借口。每天应检讨自己：计划是否完成了？上级交代的工作是否完成了？承诺帮助其它部门或其他同事的事情是否完成了？自己的工作是否又有了新点子、新起色？每天要求自己：今日事，今日毕，当天任务未完成不下班。

5、对待问题决不放过

发生任何带有普遍意义的不良事件或问题，不论问题大小，各级主管、工程师都要面对而不是视而不见，一定要找出问题的根源，找到解决问题的有效措施，并坚决推动问题的解决。

6、班组长是现场管理的先锋

生产出了什么问题，基层有什么不良情况，第一个知道的应是班组长。班组长要敢于在问题发生的第一时间向上级或公司管理层反映任何问题，才能保证生产最大程度的有序进行。失职的班组长一定予以撤换。

7、知错即改，违规必究

工作出现差错造成事故或公司损失，员工应立即挽救并主动承担责任。对犯错的员工进行处罚，目的是促使他改进。

8、不忽视细节

工作中每一个细节，比如：每一次客户邮件的回复、每一份设计图纸的确认、每一份工程规格书的参数、每一个生产数据的统计、每一次采购的报价，等等，都要认真对待，永远不忽视细节。